Quelque 55 exposants dont des représentants de 22 micro-entreprises prennent part à des journées portes ouvertes, dimanche à Oran, sur l’emploi.
La première journée de cette rencontre, dont le coup d’envoi a été donné par le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale, M.Tayeb Louh, été marquée par la présentation d’expériences et de performances de jeunes promoteurs qui ont bénéficié d’un financement dans le cadre du dispositif de la CNAC ou de l’ANSEJ.
Le jeune Harrat Benmoussa Djelloul, qui détient un atelier de confection de tenues de travail dans la localité de « Chahid Mahmoud » (Hassi Bounif), entré en production en avril 2006, a réussi une incursion dans le marché national de ce type de produits et l’effectif de sa micro-entreprise est passé de 5 à 7 employés permanents.
Pour sa part, Raïs Toufik, électronicien diplômé de l’USTO, est depuis quatre ans à la tête d’une micro-entreprise de fabrication de panneaux d’affichage électronique à Misserghine, à la faveur d’un crédit triangulaire dans le cadre du dispositif de l’ANSEj. Malgré la concurrence de produits importés, il a réussi à placer ses produits à Alger et Tlemcen, a-t-il indiqué.
La micro-entreprise d’éclairage public que dirige le jeune Negadi Houari, depuis neuf mois à haï El Othmania (Oran), est également un modèle de réussite, avec un carnet de commandes de Médéa, de Djelfa, de Laghouat et d’Alger. « J’ai eu heureusement le bon réflexe de prospecter le marché national, deux mois avant le lancement de mon activité.
Le mobilier urbain que je produis, notamment les candélabres, est très prisé », a souligné ce jeune promoteur.
L’installation, par la wilaya d’Oran, du comité local d’études et de financement de projets (clef) a donné des résultats « satisfaisants », a estimé le directeur de l’ANSEJ d’Oran, M. Aziz Naït Bahloul, qui a indiqué que les 58 commissions qui ont siégé depuis le 20 janvier 2008, ont validé 1.964 sur 2.506 dossiers examinés dans différents secteurs d’activités.
Le bilan de 2009 fait état de 761 dossiers financés, soit le double de l’année 2008, a-t-il ajouté en rappelant que la validation des acquis professionnels a permis à 428 jeunes porteurs de projets de passer par le canal de la formation professionnelle pour bénéficier du dispositif de l’ANSEJ. L’établissement de la cartographie des métiers pour les 26 communes de la wilaya a permis, en terme d’opportunités, aux jeunes d’aller vers des créneaux jugés porteurs comme l’aviculture (engraissement de la volaille, élevage de poules pondeuses), la collecte de lait et le maraîchage.
Dans le cadre de l’accompagnement des promoteurs, quelque 585 jeunes ont été initiés à la formation dans le management et le développement de l’esprit entreprenarial, a-t-il encore indiqué.
Ces journées portes ouvertes auxquelles participent des représentants de la direction de l’emploi d’Oran, la direction et l’inspection régionale de l’emploi, les directions régionales de la CNAS, l’ANSEJ, la CNAC, les banques publiques, les chambres de l’artisanat et des métiers, de la pêche et de l’aquaculture, ainsi que les Douanes algériennes et les Impôts ont été mises à profit pour informer les jeunes notamment des opportunités de création de PME et des avantages que procure le dispositif d’emploi de jeunes.
La création d’un système de guichet unique au niveau de chaque daïra afin de rapprocher les jeunes porteurs de projets des agences a été soulignée par le directeur de l’emploi de la wilaya, M. Kessal, qui prévoit une rencontre mensuelle avec des présidents d’APC notamment ceux de la région d’Arzew, afin de développer des opportunités d’emplois, notamment avec la réalisation du complexe d’ammoniac, la station de dessalement de Mers El Hadjadj et le GNL3.
