- Entreprise : Citroen Saida
- Fonction : Ressources Humaines, Formation
- Secteur : Distribution, Commerce
- Lieu : Alger
La Marque SCANIA, spécialisée dans le véhicule poids lourd recrute: un(e) Chargé(e) du Personnel
MISSION PRINCIPALE
– Contribuer de façon durable à la performance de l’entreprise et à la satisfaction du personnel.
– Stratégie : le département RH définit et met en place le politiques RH (SMP) en cohérence avec les objectifs, la stratégie et les valeurs de l’entreprise. Au travers du système de management du personnel (SMP), le département RH développe des activités et des plans d’actions pour soutenir le système commercial.
RESPONSABILITES
– Emploi, Formation et Recrutement
– Recrutement
– Politique salariale
– Rémunération individuelle et collective
– Développement des compétences
– Evaluation de la performance
– Gestion des emplois
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
– Paie et masse salariale
– Déclarations sociales
– Affaires juridiques (droit social)
– Avantages sociaux
– Protection sociale
– Suivi des effectifs, absentéisme
AUTORISATIONS / DELEGATIONS DE SIGNATURE
– Tous les documents concernant RH.
COMPETENCES REQUISES
– Parfaite maîtrise des fonctions RH (recrutement, système d’évaluation, système de motivation, gestion masse salariale, besoin et plan de formation…)
– Pratique de la négociation
– Droit du travail
– Anglais
– Outil informatique
– Représenter la Société
– Capacité à gérer des conflits et à éviter des blocages
QUALITES COMPORTEMENTALES
– Qualités relationnelles
– Discrétion et confidentialité
– Esprit d’équipe
– Aptitude à communiquer, à analyser
– Négocier, juger, fédérer, entraîner
FORMATION INITIALE PRECONISEE
– Diplôme dans la filière RH.
Si vous correspondez à ce profil, merci d’envoyer votre CV en postulant à l’annonce.
