Les pays maghrébins ont des « programmes ambitieux » en matière d’insertion à l’emploi

Les pays maghrébins ont des « programmes ambitieux » en matière d’insertion à l’emploi

L’Algérie, la Tunisie et le Maroc, ont initié des « programmes ambitieux » en matière d’insertion à l’emploi, a indiqué jeudi à Alger, Mme Lena Skiold, chef de projet de formation régionale du Maghreb, et représentante du Service public de l’emploi de Suède.

« Les Services publics de l’emploi des trois pays maghrébins ont des programmes ambitieux dans le domaine de l’insertion des demandeurs d’emplois, notamment par la mise en place des moyens et outils adéquats en la matière », a-t-elle précisé à l’APS, en marge des travaux du 3ème séminaire régional du Maghrébin sur l’insertion des catégories vulnérables.

« Les trois pays maghrébins ont axé leurs objectifs sur l’assistance au profit des catégories vulnérables dans le domaine de l’emploi, notamment, les personnes aux besoins spécifiques (handicapés), les demandeurs d’emplois diplômés et les chômeurs de longue durée ainsi que de la frange féminine », a-t-elle ajouté.

Mme Lena Skiold a par ailleurs souligné que le projet de coopération (2009-2010) entre les pays du Maghreb s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre de trois protocoles d’accords bilatéraux signés par le Service public d’emploi de Suède et les trois pays maghrébins concernés, dont celui signé avec l’Algérie en janvier 2009.

LG Algérie

Ces protocoles d’accords, a-t-elle expliqué, portent sur la formation en matière de modernisation et de développement des services publics de l’emploi des trois pays de la région en collaboration avec le Service public de l’emploi de Suède.

Le programme de formation concerne essentiellement des séminaires et ateliers régionaux et permettra de partager les expériences entre les pays du Maghreb et d’autres organisations internationales à l’instar de l’Organisation internationale du travail (OIT).

L’objectif du projet est d’augmenter la capacité institutionnelle des trois agences participantes au programme de formation afin d’améliorer les outils de travail destinés à l’assistance des groupes cibles sélectionnés telles que les jeunes diplômés, les personnes handicapées et les chômeurs de longue durée. Le rapport dévaluation de ce projet de coopération souligne que l’emploi est une « question prioritaire » dans les trois pays.

L’adaptation des mesures (logiciels et instruments) concernant l’emploi des catégories vulnérables, l’augmentation du niveau de coopération nationale entre les acteurs du secteur de l’emploi au sein de chaque pays et la réalisation des systèmes d’intermédiation entre l’offre et la demande dans le domaine de l’emploi, figurent parmi les résultats attendus de ce projet.