Education ,Quel sort pour les contractuels ?

Education ,Quel sort pour les contractuels ?
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Le concours de recrutement de 15 000 enseignants lancé par le ministère de l’Education nationale a fait des mécontents parmi les enseignants qui menacent de perturber l’année scolaire 2012-2013.

Plusieurs «anomalies» ont été constatées dans les critères de sélection. Deux catégories d’enseignants sont montées au créneau pour dénoncer les conditions exigées par le département de Benbouzid pour pouvoir participer à ce concours dont les épreuves auront lieu le 12 août prochain. Il s’agit tout d’abord des enseignants (recrutés dans le cadre de l’Agence nationale de l’emploi, Anem) fraîchement sortis de l’université, qui n’ont presque aucune chance de décrocher le poste étant donné que les conditions de participation favorisent les anciens diplômés. L’autre catégorie qui s’estime lésée par Benbouzid sont les contractuels. Les deux parties se sont déjà engagées dans un bras de fer qui a duré plusieurs années. Le conflit risque d’être relancé, si l’on en croit les déclarations des représentants de cette catégorie d’enseignants et la «mise au point» faite par Benbouzid mardi dernier. «Le dossier des enseignants contractuels est définitivement clos puisque tous les concernés ont été régularisés l’année dernière», a précisé le ministre de l’Education nationale en marge de la réunion consacrée à la rentrée scolaire 2012-2013. Une représentante du Conseil national des enseignants contractuels (affilié au Snapap), qui annonçait lundi le gel d’une action de protestation, ne semblait pas de cet avis. Elle a dénoncé la tutelle qui «n’a fait preuve d’aucune considération humaine vis-à-vis de ces enseignants qui ont exercé durant des années». Les enseignants contractuels qui n’ont pas bénéficié de la régularisation entendent relancer le mouvement de protestation à quelques jours du concours national de recrutement de milliers d’enseignants, demandant de bénéficier de faveurs qui tiendraient compte de leur expérience dans l’enseignement. Ils souhaitent surtout que ceux d’entre eux qui n’ont pas le diplôme requis soient autorisés à passer le concours prévu le 12 août prochain, et là, Benbouzid ne semble pas vouloir lâcher du lest. «Les candidats au concours de recrutement de 15 000 enseignants dans les trois cycles de l’enseignement, prévu le 12 août 2012, doivent impérativement être titulaires d’une licence dans la spécialité demandée», a insisté Benbouzid. Les enseignants recrutés il y a une année ou deux ans, dans le cadre de pré-emploi et percevant 15 000 DA/ mois, se retrouvent également dans une situation inconfortable à cause des critères exigés par Benbouzid pour le recrutement. En effet, le ministre a exclu les nouveaux diplômés de l’université détenant un master 1 (bac+4) des concours de recrutement d’enseignants pour le secondaire. Cette décision vise à favoriser les détenteurs d’une licence classique (ancien système) ou d’un master 2 (bac+5). Ces deux catégories de diplômes répondent, selon toute vraisemblance, aux nouvelles conditions d’accès au grade d’enseignant du cycle secondaire. Une correspondance adressée le 31 juillet par le ministère de l’Education nationale aux 50 directions de l’éducation confirme cette directive. Plusieurs syndicats dont le Cnapest ont saisi la tutelle dès l’annonce du concours de recrutement, pour demander une rectification et une réparation d’une injustice à l’égard des nouveaux diplômés. Autre défaillance : les ingénieurs en physique et en statistiques du concours d’enseignement, puisque du point de vue pédagogique, cette exclusion n’a pas de sens. Un ingénieur en statistiques a des performances pour enseigner les mathématiques. Idem pour un ingénieur en physique qui domine cette spécialité. Pour répondre aux besoins du secteur en matière d’encadrement et éviter la surcharge des classes, le ministère a ouvert 16 521 nouveaux postes budgétaires. Les recrutements se feront à travers un concours qui devra être organisé d’ici la fin du mois pour aborder dans de meilleures conditions la rentrée scolaire 2012-1013. Le délai de dépôt des dossiers de candidature a expiré fin juillet. Le début des entretiens est prévu à partir du 12 août prochain à travers tout le territoire national.

Mehdi Ait Mouloud